Хелло комрадс! Вот попалось на глаза: http://www.consultant.ru/law/review/1062529.html Может кто-то компетентный прокомментировать, что это означает "на пальцах" и как ситуация будет выглядеть на практике? Я, видимо, совсем далекий, ибо суть из изложенного мне совершенно не ясна. Спасибо.
Да вот как-то все написано.. хрен пойми.. http://base.consultant.ru/cons/cgi/online.cgi?req=doc;base=PRJ;n=86568 Собсно туда же.. Мне кажется, что речь идет скорее об отношениях в формате: У фирмы договор с аутсорсером. У аутсорсера нет договора с исполнителем.. Но это вроде как всегда было не очень законно.. Блин.. никак не могу понять в чем суть написанного..
Тут как обычно, правительство говорит: мы думаем о людях! Чтобы работадатель заключал с работниками договора, согласно гражданскому кодексу (найма, подряда...), а значит наступают трудовые правоотношения, тем самым работники получают гарантии, что если ему не заплатят, то через суд они получат свои деньги,он же ведь работает официально, а так как работадатель заключил договор, он обязан заплатить налоги, все возможные отчисления, и работник должен сделать тоже самое и соответственно если он пристроен на работу, то официально на одного безработного меньше Правительство все делает для себя!!! Одним законопроектом 3 зайцев убить. Но как обычно со стороны граждан ничего не измениться, скорее всего сумма штрафа за правонарушение будет копеечная по сравнению с прибылью работадателя! Еще один "левый" законопроект.
